L’illectronisme, ou l’illettrisme numérique, touche plus de 20 % de la population française selon l’INSEE. Et à l’heure du tout numérique et du travail à distance, il peut exister un certain tabou chez les salariés sur le fait qu’ils ne maîtrisent pas parfaitement tous les outils à disposition. En leur proposant d’obtenir la certification PIX, vous vous assurez de rendre vos collaborateurs plus productifs et de leur redonner confiance en leurs propres capacités.
Le numérique, clé de la qualité de vie au travail des salariés
Pour se développer sur le long terme, une entreprise a besoin de collaborateurs engagés et motivés en vue de résoudre de nouveaux défis. Et en tant que dirigeant ou manager, votre travail consiste à éliminer tous les freins qui pourraient les empêcher d’avancer dans ce sens. Or, pour près d’un quart des Français.es (et donc certainement une partie de vos équipes), et encore plus avec les conditions de travail impactées par le Covid, le numérique reste un point de blocage professionnel.
Ce n’est pas l’usage basique du téléphone, d’un ordinateur ou d’Internet qui pose un véritable problème. En revanche, l’exploitation plus en profondeur des outils peut devenir une source de difficultés chez certains employés.
La maîtrise de ces outils numériques (espace de travail collaboratifs, plateforme de stockage, messagerie, logiciel de création de contenu, réseaux sociaux…) peut pourtant faire gagner un temps précieux s’ils sont bien utilisés. Il serait dommage que vos salariés ne les expérimentent pas pleinement alors qu’ils sont parfois en télétravail.
C’est tout l’enjeu du projet Pix, initié par l’État en 2016, qui doit permettre à chacun de valoriser ses compétences numériques transversales afin d’être à l’aise dans n’importe quel environnement digital.
Certificat Pix : le service français qui développe les compétences digitales
Le Groupement d’intérêt public Pix (GIP Pix) propose aux utilisateurs de tester gratuitement leurs compétences, et ce, dans 5 domaines différents :
- information et données
- communication et collaboration
- création de contenu
- protection et sécurité
- environnement numérique
Au sein de ces domaines, on retrouve 16 compétences numériques évaluées. Il existe 6 niveaux de difficulté, les questions s’adaptant au niveau de l’élève, débutant comme expérimenté. Les exercices sont personnalisés, l’avancement est libre et non chronométré, des corrections / tutos sont proposés et il est possible de recommencer les tests tous les 4 jours pour améliorer son score. Le test en vue d’obtenir la certification est généré à partir des questions réussies lors du parcours.
Éligible au CPF et accessible à distance, Pix est conçu :
- pour valoriser les compétences déjà acquises des utilisateurs
- pour détecter les points d’amélioration
- pour stimuler l’envie de progresser au niveau numérique
Pour en savoir davantage sur les parcours et le certificat PIX et sur ce qu’il peut apporter à vos salariés, découvrez son fonctionnement plus en détails.
Nous formons vos collaborateurs aux nouveaux usages du numérique
L’injonction à participer au monde numérique n’est pas toujours bien vue de la part de certains salariés. Différentes raisons peuvent créer des blocages psychologiques :
- méconnaissance des usages et des outils
- peur de l’inconnu ou de passer pour un incapable
- angoisse de l’arnaque en ligne et du piratage de données
- peur de la perte du droit à la déconnexion
Chez 3P Formations, nous avons développé une méthodologie d’accompagnement sur-mesure afin de lever ces freins. Chaque élève, quel que soit son niveau, expérimente ainsi de façon positive l’univers du numérique en cours de formation et apprend à utiliser des outils complémentaires indispensables (plateforme Microsoft 365…). Avec à la clé l’obtention du fameux certificat PIX.
